今年来，东港区法院紧紧围绕区委、区政府的中心工作，以审判工作为重心，以巾帼文明岗、优秀妇女维权岗创建活动为载体，积极做好妇女儿童维权各项工作。

  一、提素质，加强女干警维权队伍建设

    区法院党组一直非常重视妇女工作。做到对女干警政治上关心、工作上支持、生活上帮助、在同等条件下给予适当倾斜，努力探索和培养锻炼和选拔女干部的工作机制。建立起一套“选拔、培养、重用”三管齐下的培养模式，形成了选拔使用女干部的良好氛围,一大批女干部脱颖而出，成为了法院工作的中坚力量。我院现有女干警58名，其中2人任副院长，3人担任审判委员会专职委员，中层正职以上女干警达到11人，其中4人为正科级、7人为副科级。高度重视素质教育，不断提高女干警的竞争能力。区法院党组积极创造条件选派女干警参加上级法院组织的各类政治业务学习，努力提高女干警的业务素质，增强女干警的岗位竞争力。目前，我院女干警中，本科学历的达到100%，其中具有硕士研究生学历的达到28人。同时我们还适时选派业务素质高、政治敏锐性强的女干警到重要工作岗位上锻炼，培养她们领导和驾驭全局工作的能力。目前共有9名女干警担任中层正职，12名女干警担任副职。

  二、树形象，充分发挥女干警工作优势

    上半年，全院女干警紧紧围绕党组决策，发扬优良传统，参与机制创新，在以审判为中心的各项工作中充分发挥“半边天”的作用。用强烈的主人翁意识，将个人利益和东港法院的各项工作紧密联系在一起，爱岗敬业、勤奋工作、秉公执法、任劳任怨，为东港法院的发展作出了不平凡的业绩，量刑规范化、审判管理信息化等工作均走在了全市、全省乃至全国的前列，工作经验先后被多家媒体予以报道。工作中，女干警始终忠诚履行宪法和法律赋予的职责，注重发挥女法官在审理案件中，耐心细致、善于做当事人调解工作的优势，把离婚、劳动争议及涉及妇女儿童合法权益的案件，指定由女法官专门审理。女法官以女性特有的细心和爱心，妥善化解了大量矛盾纠纷，使许多濒临破裂的家庭“破镜重圆”，诸多合法权益遭受侵害的妇女儿童获得法律保护。上半年，全院共审执结各类案件3696件，女法官结案达2069件，占全部审结案件的56%；女法官所结案件调解撤诉率达80％，所办案件无发回重审和改判，没有上诉、上访和缠诉的情况发生，工作效果得到了社会和人民群众的广泛认可。同时，在区妇联的有力指导下，先后开展了“慰问贫困母亲”、“春蕾计划”等爱心活动，不断延伸救助对象帮扶工作，利用春节、“六一”儿童节、“三八”妇女节，走访慰问贫困妇女和失学儿童，给他们送去生活用品和救助金。通过开展一系列活动，进一步激发了女干警投身法院工作的积极性和创造性，女干警干事创业、无私奉献的氛围空前浓厚。

  三、拓平台，多方位创造女干警维权氛围

    深入开展“家庭五进”活动，提出了“平安家庭”户户都是知识家庭、法制家庭、文明家庭、健康家庭、廉政家庭的目标，切实提高家庭成员素质。采取法制讲座、观摩庭审、组织模拟法庭等多种形式进行法律宣传，提高家庭成员法律素质。高度重视女干警身心健康，建设了图书资料室、阅览室、瑜伽健身房，丰富干警生活，提高了身体素质。定期召开干警家属座谈会，观看反腐倡廉警示片，教育广大干警家属严把家庭廉政关，时刻提高警惕，保持清醒头脑，防止不廉洁现象、违法违纪现象等不正之风向家庭侵蚀和渗透，与干警共筑反腐倡廉的坚强防线。今年上半年，区法院妇委会先后被市妇联授予“优秀妇委会”，被市委市政府授予“全市妇女儿童工作先进集体”，女法官协会被授予全市优秀社团组织先进单位。